Sau sắp xếp đơn vị hành chính, tổ chức bộ máy từng bước được kiện toàn; việc phân công, bố trí đội ngũ cơ bản phù hợp với vị trí việc làm và yêu cầu nhiệm vụ. UBND xã đã bố trí 04 phòng chuyên môn và Trung tâm Phục vụ hành chính công theo quy định; đồng thời thực hiện rà soát, điều chỉnh, bố trí nhân sự phù hợp với yêu cầu thực tế.

Kiểm tra tài sản công, cơ sở nhà, đất dôi dư sau sắp xếp

Trong giải quyết thủ tục hành chính có 100% hồ sơ được tiếp nhận trực tuyến. Tỷ lệ hồ sơ được giải quyết đúng hạn và trước hạn, đạt 99,9%; tỷ lệ thanh toán trực tuyến đối với thủ tục hành chính có phát sinh nghĩa vụ tài chính đạt 100% và tỷ lệ số hóa hồ sơ, kết quả giải quyết thủ tục hành chính đạt 100%.

Chuyển đổi số tiếp tục được triển khai gắn với cải cách hành chính. 100% cơ quan, đơn vị sử dụng Hệ thống quản lý văn bản và điều hành, thư điện tử công vụ, phần mềm Một cửa điện tử.

Trong Chiến dịch 100 ngày số hóa, làm sạch, chuẩn hóa dữ liệu, xã đã số hóa 236 hồ sơ với 5.687 trang tài liệu, tương ứng 3,5 mét giá, đạt 100% khối lượng tài liệu đã xác định để số hóa. Công tác rà soát, làm sạch, chuẩn hóa dữ liệu được thực hiện thường xuyên, góp phần bảo đảm dữ liệu “đúng - đủ - sạch - sống”.

Việc thực hiện dân chủ ở cơ sở, công khai, minh bạch trong hoạt động của chính quyền được chú trọng. Trong kỳ báo cáo, UBND xã tiếp nhận 26 đơn; 20 đơn thuộc thẩm quyền, đã giải quyết 14 đơn và còn 06 đơn đang trong quá trình giải quyết.

Cùng với đó, xã triển khai mô hình “Chính quyền thân thiện, Nhân dân phát huy quyền làm chủ”; dự kiến tổ chức đối thoại định kỳ giữa người đứng đầu cấp ủy, chính quyền với Nhân dân trong tháng 9/2026.

Công chức Trung tâm Phục vụ hành chính công giải quyết thủ tục hành chính cho Nhân dân

Công tác cải cách tài chính công, quản lý ngân sách và tài sản công được thực hiện theo quy định. Đến ngày 30/7/2026, tổng kế hoạch vốn đầu tư công được giao là 20.026,00 triệu đồng, đã giải ngân 3.787,60 triệu đồng, đạt 18,91% kế hoạch.

Những kết quả trên cho thấy công tác cải cách hành chính, chuyển đổi số, thực hiện dân chủ ở cơ sở và quản lý tài chính, tài sản công tại Na Rì được triển khai trên nhiều lĩnh vực, từng bước nâng cao hiệu lực, hiệu quả hoạt động của chính quyền và chất lượng phục vụ người dân.

Tuy nhiên, sau sắp xếp đơn vị hành chính, khối lượng công việc của UBND xã tăng trong khi một số vị trí còn thiếu nhân lực, một số cán bộ, công chức phải kiêm nhiệm nhiều nhiệm vụ, dẫn đến áp lực công việc lớn và ảnh hưởng nhất định đến tiến độ, chất lượng thực hiện một số nhiệm vụ.

Việc bố trí, sắp xếp đội ngũ và hoàn thiện vị trí việc làm sau sắp xếp vẫn cần tiếp tục rà soát, điều chỉnh cho phù hợp với yêu cầu thực tế.

Cơ sở vật chất, trang thiết bị và hạ tầng phục vụ hoạt động của chính quyền cơ bản được bảo đảm nhưng vẫn còn một số khó khăn. Nguồn kinh phí thực hiện các nhiệm vụ cải cách hành chính, chuyển đổi số, đầu tư, nâng cấp cơ sở vật chất và trang thiết bị còn hạn chế, chưa đáp ứng đầy đủ yêu cầu thực tế.

Việc xử lý, sắp xếp tài sản công, cơ sở nhà, đất dôi dư sau sắp xếp còn cần thực hiện theo nhiều bước, phụ thuộc vào thẩm quyền và hướng dẫn của cấp trên.

Bên cạnh đó, địa bàn rộng, dân cư phân tán, điều kiện tiếp cận công nghệ thông tin của một bộ phận người dân còn hạn chế, ảnh hưởng nhất định đến việc triển khai dịch vụ công trực tuyến và chuyển đổi số tại cơ sở.

Trong thời gian tới, việc tiếp tục rà soát tổ chức bộ máy, bố trí nhân lực phù hợp, nâng cao chất lượng đội ngũ, tăng cường chuyển đổi số, cải thiện cơ sở vật chất và hỗ trợ người dân tiếp cận dịch vụ công trực tuyến sẽ là những nội dung cần tiếp tục được quan tâm trong quá trình thực hiện nhiệm vụ cải cách hành chính tại địa phương.